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Analista de Recursos Humanos - Temporário

Descrição da vaga

Profissional responsável por todo o processo de recrutamento e seleção, desde o alinhamento de perfil, definição do cronograma, aplicação de testes, elaboração de pareceres, agendamento de entrevistas com gestores, realização de propostas e encaminhamento para processo admissional.

Responsabilidades e atribuições

  • Conduzir e acompanhar todo o processo de recrutamento e seleção - divulgação, acompanhamento, triagem e análise de currículo, entrevistas/dinâmicas, aplicação de mapeamento de perfil, aplicação de testes, elaboração de pareceres, feedback ao candidato;
  • Construir e alinhar com os gestores e responsáveis das áreas o perfil profissional adequado às necessidades da empresa; 
  • Realizar integração de novos colaboradores;
  • Realizar entrevistas de desligamento;
  • Atualizar controle de indicadores e gestão de candidatos;
  • Conduzir e acompanhar processos de treinamentos.



Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Psicologia;
  • Necessário possuir experiência em recrutamento e seleção, mínimo de 1 ano;
  • Experiência em testes psicológicos.

Informações adicionais

  • Regime: CLT - Presencial (Segunda à Sexta - 8h00 às 18h00 - 1h15 de almoço)
  • Benefícios:
  • Convênio Médico
  • Convênio Odontológico
  • Vale Transporte
  • Seguro de Vida

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

Quem Somos?

Somos comprometidos em promover alto impacto tecnológico nas empresas tornando-as muito mais ágeis e competitivas.